BEWITAL produziert Premiumtierfutter und expandiert seit vielen Jahren. Für die Transparenz und Steuerung der heterogenen Materialflüsse sorgt das KBU-LVS – ein Langfristprojekt.
„Made im Münsterland“ und dabei gesund, leistungsfördernd und lecker: Millionen Nutz- und Heimtiere in Deutschland, Europa und weltweit erhalten das Futter der Unternehmensgruppe BEWITAL. Im 9.000 Einwohner zählenden Südlohn, Kreis Borken, liegt die Zentrale der BEWITAL Holding GmbH & Co. KG. Hier forscht, entwickelt, produziert, lagert und vertreibt der „Technologieführer bei innovativen Spezialfuttermitteln“ Premiumkost für Rinder, Schweine, Geflügel und Aquakulturen, für Hunde, Katzen und auch Pferde. Mit der Tradition eines Familienunternehmens, das auf das Gründungsjahr 1963 zurückgeht, fertigt BEWITAL heute jährlich 60.000 Tonnen Tiernahrung.
Rund 150.000 Paletten verlassen das Südlohner Werk pro Jahr, ergänzt um 70.000 bis 80.000 Pakete. Abnehmer sind landwirtschaftliche Betriebe, die Futtermittelindustrie, Fachhändler, Züchter und der Endverbraucher, um die hauptsächlichen Zielgruppen zu nennen. Insbesondere der E-Commerce hat dem Unternehmen jüngst zu einem weiteren deutlichen Schub nach vorn verholfen. „Mit Start unseres Online-Geschäfts im Jahr 2016 haben wir gerade mal 25 Pakete im Jahr auf die Reise geschickt“, blickt Christof Sicking, kaufmännischer Betriebsleiter bei BEWITAL, auf die experimentellen Anfänge zurück, „aktuell sind es 74.000 Pakete und bis Ende 2020 vermutlich 90.000“. Das ist das 14-Fache innerhalb von nur vier Jahren.
Die BEWITAL-Unternehmensgruppe wächst, pro Jahr im Schnitt um zwölf Prozent, und vereint unter dem Dach der Holding drei selbstständige, wenn auch untereinander verzahnte Firmen: Die BEWITAL Agri GmbH & Co. KG – Nutztiersparte mit derzeit 40 Millionen Euro Umsatz im Jahr –, die BEWITAL Petfood GmbH & Co. KG – Haustiersparte mit 80 Millionen Euro Umsatz pro Jahr – und die Westrans Speditions GmbH – das eigene Transportunternehmen für Teil- und Komplettladungen innerhalb Deutschlands, Österreichs, der Schweiz sowie in den Benelux-Staaten – mit einem Jahresumsatz von rund sechs Millionen Euro.
Trotz dieser Größe und außerordentlichen Expansion bezeichnet Sicking BEWITAL als nach wie vor bodenständig, und spricht damit für alle 450 Mitarbeiter der Holding. Die richtige Mischung aus solidem Wissen, innovativen Ideen, einer großen Portion Teamgeist und den Werten eines münsterländischen Familienunternehmens, dem man Gründlichkeit, Fleiß und persönliche Zurückhaltung attestiert, sorge Tag für Tag für fruchtbare Geschäftsbeziehungen – zu Kooperationspartnern, Händlern, Endabnehmern. Bodenständig heißt allerdings nicht fortschrittsfeindlich, im Gegenteil. Und so steht BEWITAL nicht nur für ausgeklügelte Nahrungskonzepte bis in die Molekularebene hinein, die immer weiterentwickelt werden. Das Unternehmen investiert auch in die fortwährende Modernisierung und Erweiterung seines Standorts.
„Wir haben uns schon den Industrie-4.0-Standard auf die Fahne geschrieben, noch bevor wir wussten, dass es diese Bezeichnung irgendwann einmal gibt“, erklärt Betriebsleiter Sicking mit einem Schmunzeln und fährt fort, dass BEWITAL noch im letzten Jahrzehnt von „Zettelwirtschaft“ und manuellen Prozessen geprägt war. „Wir wollten und mussten digitalisieren“, so Sicking weiter, „und haben einen Partner gesucht, der uns dabei unterstützt.“ Und diesen auch gefunden: Im Jahr 2007 startete die Zusammenarbeit mit der KBU Logistik AG, und wird bis heute und in Zukunft fortgesetzt – ein Langfristprojekt.
„KBU Logistik ist seit nunmehr 13 Jahren unser Partner für Lagerverwaltungssoftware, wenn es um die Modernisierung unserer IT-Strukturen zur Supply Chain geht“, erläutert Sicking und freut sich, dass das Unternehmen von Anfang an „ein untrügliches Gespür dafür aufbrachte, wie die Prozesse bei uns ticken. Zwar haben wir auch eine sehr gute IT-Abteilung im eigenen Haus, wären aber ohne diese externe Mithilfe nicht dort, wo wir heute sind.“
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